Op een project waar onze mensen naast de ploeg van een andere firma werkten, droeg een monteur van die ploeg zijn veiligheidsharnas niet correct. Hij viel van zo’n twee meter. Hij had geluk — het liep af zonder ernstig letsel.
Zulke incidenten zijn geen toeval. Ze volgen uit hoe een bedrijf monteurs selecteert, opleidt en op de bouwplaats aanstuurt. Bij de keuze van een montagebedrijf draait het gesprek vooral om prijs, planning en capaciteit — maar het opleidingsniveau van het team is net zo bepalend.
Ontbrekende of verlopen certificeringen zijn meer dan een administratief probleem. Ze zijn een directe risicofactor die het hele project kan stilleggen — door de veiligheidsmanager van de klant of de arbeidsinspectie. In beide gevallen draagt u de stilstandkosten.
Waarom IPAF- en TÜV SCC-certificeringen geen formaliteit zijn
Een certificaat dat in een map ligt als verzekering voor een eventuele controle, is niet voldoende. Beslissend is de combinatie van praktijkervaring, regelmatige opleiding en de juiste instelling. De belangrijkste gebieden die elke monteur van hoogwerkers en stellingen moet beheersen:
- Werken op hoogte — correct gebruik van veiligheidsharnas, verankeringspunten, valbeveiliging
- MEWP- en IPAF-certificering — veilige bediening van hoogwerkers (Mobile Elevating Work Platforms), stabilisatie, omgaan met draagvermogen
- Basis-VGM — risico-identificatie, procedure bij ongevallen, communicatie met de veiligheidscoördinator op de bouwplaats
- Internationale TÜV SCC-certificering — systemische veiligheid voor medewerkers op industriële projecten, erkend in heel Europa
IPAF-certificering is een internationaal erkende standaard voor het bedienen van hoogwerkers. Zonder dit certificaat mag een medewerker op veel Europese projecten wettelijk geen MEWP bedienen — een concreet, geen theoretisch probleem. Klanten in Duitsland, Nederland of Scandinavië eisen het voor toegang tot de bouwplaats.
TÜV SCC gaat verder — een systemische certificering die niet alleen de kennis van de individuele medewerker toetst, maar de hele veiligheidscultuur van de organisatie. Voor een facility manager een van de betrouwbaarste signalen dat een leverancier veiligheid op systemisch niveau serieus neemt — niet alleen voor één project.
Het verschil tussen papieren en werkelijke kwalificatie
Verkeerde aanpak: een certificaat aanschaffen en in een map opbergen. Goede aanpak: opleiding als continu proces dat het werkelijke niveau van de mensen op de bouwplaats verhoogt.
Certificeringen hebben een geldigheidsduur — IPAF doorgaans 5 jaar, TÜV SCC wordt in cycli per standaard verlengd — en die wordt actief bewaakt, niet pas na een opmerking van de klant. Een continue aanpak betekent:
- Doorlopende heropleiding — de scholing dekt ook minder vanzelfsprekende situaties (ongelijk terrein, grotere montagehoogte, gelijktijdige magazijnactiviteiten)
- Wijzigingen in normen en regelgeving volgen — EN 15635 (meer over stellinginspecties), nationale VGM-regelgeving in de doellanden
- Intern delen van ervaringen — wat er op projecten is gebeurd, wat werkte en wat niet
Een bedrijf dat doorlopend investeert in de opleiding van zijn mensen, geeft een duidelijk signaal: het wil langdurig een hoge standaard vasthouden. Welke mensen wij bij JTB STORAGE zoeken, beschrijft onze carrièrepagina.
Hoe een goed voorbereid team er in de praktijk uitziet
Een goed montageteam herkent u al aan hoe het aan een project begint:
- Transparantie vóór aanvang — certificeringen van medewerkers worden vóór de start aangetoond, als standaard onderdeel van de opdrachtvoorbereiding. Ziet een bedrijf dit als buitensporig verzoek, dan is dat een waarschuwingssignaal.
- De eerste dag op de bouwplaats — de ploegbaas loopt het project door, stelt de regels voor de bouwplaats vast, identificeert specifieke risico’s en draagt ze over aan het team.
- Doorlopende controle — de teamleider bewaakt de naleving van standaarden elke dag, niet alleen aan het begin.
Communicatie als kwaliteitsfactor: waarom Engels beslissend is
Een groot deel van de Europese stellingmontages zijn internationale projecten. Als de teamleider niet begrijpelijk kan communiceren met de veiligheidscoördinator van de klant, ontstaan misverstanden — en die kosten al snel een halve dag. Daarom letten wij naast technische kennis ook op taalvaardigheid — met name bij ploegbazen, het directe aanspreekpunt voor de klant op de bouwplaats.
Vragen om te stellen aan een leverancier bij de keuze van een montagebedrijf
Als u een montagebedrijf selecteert en de werkelijke gereedheid van het team wilt verifiëren, vraag dan naar:
- Welke opleidingen de medewerkers hebben gevolgd — concreet (IPAF, TÜV SCC, VGM), niet alleen “wij zijn opgeleid”
- Of het bedrijf certificeringen van tevoren kan aantonen — niet pas na ondertekening van het contract
- Hoe de veiligheidsbriefing op de eerste dag verloopt — wie leidt die, wat bevat die
- Wie de naleving van standaarden bewaakt tijdens het project — de teamleider, of niemand?
- Hoe het bedrijf de verlenging van certificeringen aanpakt — heeft het dit actief geregeld, of wacht het op een melding?
- Hoeveel medewerkers uit het team Engels spreken — met name bij projecten in het buitenland of in een internationale omgeving
De antwoorden op deze vragen geven u een beter beeld van het werkelijke niveau van de leverancier dan welke lijst met referenties ook.
Veelgestelde vragen
Wat is het verschil tussen IPAF-certificering en TÜV SCC?
IPAF (International Powered Access Federation) is de vakbekwaamheid voor het veilig bedienen van hoogwerkers (MEWP). TÜV SCC (Safety Certificate Contractors) is een systemische certificering — die toetst de hele veiligheidscultuur: de kennis van de medewerker én de bedrijfsprocessen. Beide zijn belangrijk, maar dekken verschillende veiligheidsniveaus.
Moet ik als klant de geldigheid van de certificeringen van de monteurs controleren?
Dat hoeft niet — maar het is verstandig erom te vragen. Een professioneel montagebedrijf toont geldige certificeringen vóór aanvang van het werk aan; lukt dat niet, dan zegt dat iets over de interne processen.
Wat gebeurt er als op de bouwplaats een geldige IPAF-certificering ontbreekt?
In veel EU-landen en bij grote klanten is IPAF een toegangsvoorwaarde voor de bouwplaats. Zonder certificaat mag een medewerker wettelijk geen MEWP bedienen — de hoogwerkers staan stil en de montage stopt. De stilstandkosten zijn voor de leverancier, maar de vertraging werkt door in uw planning.
Lees ook: Veiligheidsinstructie bij stellingmontage: praktische checklist voor facility managers — wat u als facility manager voorbereidt vóór aankomst van het montageteam.
JTB STORAGE — montage van magazijnstellingen in meer dan 16 Europese landen. Neem contact met ons op voor een consult over uw opdracht of bekijk onze carrièremogelijkheden.